مقر عامل نظافة في مركز ثقافي ريفي. معايير الخدمة القياسية لعمال النظافة في المباني الصناعية للمؤسسات الصناعية. معايير الخدمة لعمال نظافة المكاتب

تحتاج أي مؤسسة أو شركة إلى خدمات التنظيف الحديثة بشكل مستمر. يجب أن يتم ذلك فقط من قبل الموظف الذي وضعت الحكومة له معيارًا لتنظيف مباني المكاتب لكل عامل نظافة.

قد يقرر الشخص الذي لديه القليل من الفهم لإجراءات التنظيف الاحترافية أنه لا يوجد شيء صعب في تعيين عاملة نظافة وتحديد نطاق العمل لها. في الواقع، هناك، على الرغم من بساطتها، قواعد مهمة لمعايير التنظيف واختيار المعدات والأجور التي يجب على كل مدير معرفتها والالتزام بها.

قائمة الأماكن اللازمة للتنظيف

عاملة التنظيف تمسح الأرضية

التنظيف هو تقديم خدمات التنظيف الاحترافية لضمان النظافة في مختلف الظروف. اليوم، هناك طلب على شركات التنظيف، خاصة في المدن الكبيرة. ويرجع ذلك إلى تزايد عدد السكان الأثرياء الذين يمكنهم بسهولة دفع تكاليف خدمات التنظيف، بالإضافة إلى عدد كبير من مباني المكاتب ومراكز التسوق ومصانع التصنيع والمدارس.

يجب أن يتم التنظيف في المؤسسات العامة والتعليمية والمنشآت الصناعية في المجالات التالية:

• المراحيض وغرف الاستحمام.
• مصاعد.
• أماكن إعداد وتناول الطعام.
• المستودعات.
• القاعة، الخطوات.
• الطوابق السفلية والسندرات.
• أماكن للموظفين للعمل والاسترخاء.

مهم!يجب تطهير كل منطقة موصوفة أعلاه، وغسل الجدران والأرضيات، ومسح الغبار.

من يجب أن يقوم بالتنظيف؟

تعهد بعض الشركات والشركات بالتنظيف لموظفيها. وتبين أن هذا أكثر ربحية. ومع ذلك، كما تظهر التجربة، فإن الموظفين لا يتعاملون مع مسؤولياتهم الإضافية على المستوى المناسب. وهذا ينطبق بشكل خاص على المؤسسات التي يتم إيواء الأطفال فيها بشكل دائم. بعضهم لا يعرف شيئًا عن الثقافة أو القواعد أو ببساطة لا يريد أن يكون ثقافيًا على المستوى المناسب.

لذلك، يجب أن يكون لدى كل مؤسسة منظف مكتب. هو الوحيد الذي يعرف تعقيدات التنظيف وهو قادر على تحقيق النظافة المطلوبة للمبنى بحيث يتوافق مع المعايير الصحية.

كم يجب أن تدفع عامل نظافة؟

امرأة التنظيف

تعتبر مهنة عامل النظافة منخفضة الأجر. إذا كنت تعتقد أن الإحصاءات، فإن الأجور في هذه الصناعة في روسيا هي واحدة من أدنى المعدلات بين الدول الأوروبية. ولكن هذا ليس هو الحال دائما. كل هذا يتوقف على مكان ومدينة العمل. في موسكو، يكسب عمال النظافة ما متوسطه 33 ألف روبل.

تنص المادة 133 من قانون العمل في الاتحاد الروسي على أن راتب الموظف يجب ألا يقل عن أدنى معدل عمل. ولذلك، يجب أن يتقاضى عامل نظافة المكتب أكثر من الحد الأدنى للأجور. ومع زيادة حجم العمل، يجب أن يزيد الراتب أيضًا.

ومن الجدير بالذكر أن عمال النظافة الذين يعملون في الوكالات الحكومية والمؤسسات ذات الميزانية عادة ما يكسبون أكثر من أولئك الذين يعملون لدى أصحاب العمل في القطاع الخاص.

ملحوظة!وفي عام 2019، بلغ الحد الأدنى للأجور 11280 روبل شهريًا. أي أن جميع عمال النظافة يجب أن يحصلوا على راتب أعلى من هذا المؤشر.

ما هي كمية المعدات والمنظفات التي ينبغي إنفاقها؟

المنظفات

لتوزيع تكاليف التنظيف بشكل صحيح ومنع السرقة، يجب أن يكون هناك كمية معينة من منتجات ومواد التنظيف لكل غرفة.

ويجب تنظيم معدلات الاستهلاك لكل غرفة على حدة حسب مساحة التنظيف وإجمالي عدد العاملين.

تشمل معايير الاستهلاك الأنواع التالية من المعدات:

• دلاء.
• خرق لغسل الأرضية ومسح الغبار والأثاث.
• صابون الغسيل والمرحاض.
• عوامل تلميع.
• فرش.
• مسحوق غسيل.
• فرش لتنظيف المراحيض.

وفقا للحسابات القياسية، يجب أن يتم استخدام المنظفات بما يتوافق تماما مع عدد ساعات العمل. يتم حساب المخزون بالقطع لكل شخص لفترة معينة.

بالنسبة لمنشأة إنتاج بمساحة 200 متر مربع، يلزم توفر المبلغ التالي من الأموال والمعدات:

• فرشاة - 1 جهاز كمبيوتر. لمدة 60 يوما.
• قفازات مطاطية - زوج واحد لمدة 30 يومًا.
• مكنسة - 2 قطعة. لمدة 60 يوما.
• مغرفة - 1 جهاز كمبيوتر. لمدة نصف عام.
• صابون الغسيل - 200 غرام.
• صابون التواليت - 100 غرام.
• مسحوق الغسيل - 0.5 كجم.

يتم حساب استهلاك المنظفات ومنتجات التنظيف بناءً على توصيات الشركة المصنعة والموضحة على الملصق.

ما هي العوامل التي يمكن أن تغير معايير التنظيف؟

على الرغم من قانون العمل، هناك عوامل تغير معدل تنظيف المباني لكل عامل نظافة. بالنسبة للمباني الصناعية، هذه هي مساحة التنظيف الإجمالية، وكتلة النفايات والقمامة، ونوع الإنتاج.

في المباني المكتبية والسكنية، العوامل التي تغير معدل التنظيف هي عدد الموظفين المشاركين ونوع المبنى.

كيف يتم حساب معايير التنظيف؟

إنتاج النفايات صفر

يتم تحديد معايير منطقة التنظيف لعمال النظافة في المباني المكتبية والمؤسسات التعليمية حسب مساحة التنظيف الإجمالية. تقاس بالدقائق لكل 1 م2 من المساحة النظيفة.

وقد تختلف المؤشرات مع وجود أنواع مختلفة من القمامة والنفايات، وكذلك مع استخدام المعدات الحديثة التي تبسط عملية التنظيف.

لحساب الوقت والرواتب بأكبر قدر ممكن من الدقة، تحتاج إلى معرفة المجموعات التي تنقسم إليها المؤسسات:

• المنظمات الخالية من النفايات هي أنظف إنتاج. وتشمل هذه المكاتب والمصحات والمرافق الرياضية.
• الشركات المنتجة للمخلفات المعدنية. يتم تنظيف هذا وجميع أنواع المباني اللاحقة بمعدلات متزايدة.

الإنتاج الذي ينتج النفايات

• المؤسسات المرتبطة بالصحة والطب - المستشفيات ومكاتب الطب الشرعي.
• الصناعات المنتجة للنفايات السائلة والسائبة والخفيفة.
• الشركات المنتجة لبقايا الخث والفحم.
• الصناعات المنتجة للنفايات الخشبية.

بناء على القائمة المذكورة أعلاه، فإن معيار تنظيف الغرفة في الدقيقة سيكون المؤشرات التالية:

• بالنسبة للصناعات التي لا تنتج نفايات، يجب ألا يزيد معدل تنظيف المباني لكل منظف في المؤسسات التعليمية والمكاتب والفنادق والعيادات عن 0.3 دقيقة عند تنظيم تنظيف الأرضيات الجافة، وعند القيام بالأعمال الرطبة باستخدام المنظفات - 0.7 دقيقة.
• للصناعات التي تحتوي على أنواع مختلفة من النفايات. ستعتمد الأمتار المربعة القياسية لتنظيف عمال النظافة بشكل مباشر على وزن النفايات الموضوعة لكل 100 متر مربع من مساحة العمل. عند وزن 50 كجم، يتم إجراء التنظيف الجاف خلال 0.16 دقيقة، عند وزن 120 كجم - 0.30 دقيقة.

ما هي الواجبات الوظيفية المدرجة في معايير الحساب؟

عاملة التنظيف تقوم بعملها

تنقسم جميع وظائف عاملة التنظيف إلى قسمين: رئيسي وثانوي.

وتشمل المهام الرئيسية ما يلي:

• استبدال المنظفات.
• التنظيف الجاف والرطب للأرضيات.
• تنظيف الصناديق والحقائب وأنواع الحاويات الأخرى.
• تنظيف الأحواض والصنابير.
• تنظيف المراحيض في الشركة وفقا للوائح. تعتبر هذه الغرفة غير صحية، حيث أن هذا هو المكان الذي يقضي فيه الموظفون حاجتهم (البراز والبول)، لذلك يتم تنظيفها مرتين على الأقل طوال اليوم.
• التنظيف الرطب والجاف لعتبات النوافذ وأجهزة التدفئة.
• إزالة الحطام والبقع القذرة من مساحة العمل.

تشمل الوظائف الثانوية أنواع العمل التالية.

من المقرر أن تتم الموافقة على معايير وقت وحجم العمل لعمال النظافة في المكاتب والمباني الثقافية والاجتماعية والصناعية في النصف الأول من عام 2017. وقالت وزارة العمل لمجلة InfoClean الإلكترونية إن مسودة الأمر المقابل في مرحلة التعديل بناءً على نتائج المناقشة العامة.

وفقًا لمشروع أمر وزارة العمل والحماية الاجتماعية في الاتحاد الروسي "بشأن الموافقة على معايير العمل القياسية لتنظيف المكاتب والمباني الثقافية والمرافق والصناعية"، المتاحة لـ InfoClean، تهدف المعايير الجديدة إلى تحديد عدد منظفات هذه المباني ويوصى باستخدامها في المؤسسات والمنظمات بغض النظر عن شكل الملكية. تجمع الوثيقة، على عكس سابقتها المؤرخة عام 1990، بين معايير العمل القياسية لتنظيف المكاتب والمباني الثقافية (الجزء الأول) ومعايير العمل القياسية لتنظيف المباني الصناعية (الجزء 2).

وكما قالت وزارة العمل لمجلة InfoClean على شبكة الإنترنت، فإن مشروع الأمر يجري حاليًا وضع اللمسات النهائية عليه بناءً على نتائج المناقشة العامة مع ممثلي المنظمات والإدارات المهتمة. لقد تم بالفعل إجراء تغييرات على بعض أحكام مشروع الأمر. وبالتالي، يتم وضع معايير التنظيف لجميع أنواع المباني لكل ساعة عمل لكل 100 متر مربع. م (في الإصدار الحالي، تم تطبيع أماكن الإنتاج بمعدل 1 متر مربع / دقيقة).

بالإضافة إلى المعايير الزمنية لتنظيف الأرضيات في الغرف بمختلف أنواعها، والعناصر الهيكلية، والأشياء المختلفة والأثاث، يمكن للوثيقة العثور على التكرار الموصى به لتنظيف أسطح معينة. لذلك، على الأرضيات، يجب أن تتم "إزالة الغبار بالمكنسة الكهربائية أو الكنس بمكنسة رطبة" يومياً، و"المسح الرطب" مرة واحدة في الأسبوع؛ وأيضًا، مرة واحدة في الأسبوع، "يجب إجراء المسح الجاف لآلة العد والكمبيوتر (الشاشة والمعالج والطابعة) ومكبر الصوت". في الحمامات، ستتطلب الأرضيات "مسحًا مبللاً" يوميًا، ويجب "غسل" الأحواض مرة واحدة في الأسبوع، ويجب تنظيف المراحيض التي بها مبولة يوميًا.

وتنص اللائحة على ضرورة تطوير خرائط التنظيف التكنولوجية ("خرائط النظافة") لكل منطقة يخدمها عامل النظافة. وتبين هذه الخرائط حدود مناطق الخدمة والطرق وتكرار وطريقة التنظيف والوسائل والأجهزة المستخدمة وكذلك الوقت القياسي لتنفيذ هذه الأعمال.

إذا لم تكن هناك أنواع من أعمال التنظيف من بين تلك المحددة في المعايير المقترحة، فيجب على المنظمة نفسها وضع معاييرها الخاصة لهذه الأعمال باستخدام أسلوب التقييس الفني.

يحتوي الجزء الأول من الوثيقة على معايير منقحة لتنظيف المكاتب والمباني الثقافية، والتي تشمل:

• غرف للموظفين الإداريين والفنيين والعاملين في مجال المحاسبة والمكاتب في الشركات والمؤسسات والمنظمات العامة، وما إلى ذلك؛
• الفصول الدراسية والمختبرات والقاعات وغرف القراءة في المكتبات والنوادي ودور السينما، وما إلى ذلك؛
• قاعات العرض
• قاعات الأندية والمراكز الثقافية ودور السينما والمسارح والاستراحات؛
• البهو والممرات والقاعات والسلالم والمراحيض والمغاسل.

وفقًا للمعايير، تشمل أعمال التنظيف لهذه المباني الكنس الجاف والرطب ومسح الأرضيات، والمسح الرطب وغسل الجدران، وإطارات النوافذ والزجاج، وكتل الأبواب، وعتبات النوافذ، ومرفقات النوافذ والمصاعد، والمسح الرطب للخزائن للوحات الكهربائية. والأجهزة ذات التيار المنخفض.
للحفاظ على نظافة الحمامات والاستحمام، يتم إجراء أنواع التنظيف التالية: الكنس الجاف والمسح الرطب، وغسل الأرضيات، وتنظيف وتطهير المراحيض، والاستحمام، والمسح الرطب وغسل الجدران، وحواجز الأبواب، وعتبات النوافذ، والمسح الرطب المرايا وغيرها من الأعمال. عند حساب معايير خدمة المراحيض، يتم قبول الكمية التالية من المعدات الصحية: لمراحيض النساء - ثلاثة مراحيض ومغسلتين، لمراحيض الرجال - ثلاثة مراحيض وثلاث مبولات ومغسلتين. إذا كان العدد الفعلي لتركيبات السباكة يختلف عن الكمية القياسية، يتم تطبيق عوامل التصحيح.

تنقسم أماكن الإنتاج التي تمت مناقشتها في الجزء الثاني من المعايير القياسية الموصوفة إلى مجموعات، ويتم تطوير المعايير مع مراعاة الأنواع الأكثر شيوعًا من أغطية الأرضيات لكل مجموعة:

• المجموعة 1 - الإنتاج الذي لا يحتوي على نفايات، والذي يشمل المراحيض وغرف الاستحمام الموجودة على أراضي الإنتاج (الأرضيات الأسمنتية والخشبية، بلاط المتلاخ)؛
• المجموعة 2 - الصناعات المنتجة للنفايات الخشبية (الأرضيات الأسمنتية والخشبية)؛
• المجموعة 3 - الإنتاج الذي ينتج نفايات صناعية خفيفة الوزن، سائلة، سائبة، صغيرة الحجم (الأرضيات الأسمنتية، الأرضيات الخرسانية مع رقائق الرخام، بلاط ميتلخ، مشمع)؛
• المجموعة 4 - الصناعات التي تنتج النفايات المعدنية في شكل نشارة، قصاصات، إلخ (الأسمنت، البلاط المعدني، رقائق الرخام الخرسانية)؛
• المجموعة 5 - الإنتاج الذي ينتج نفايات الصب والنفايات المقاومة للحريق وغبار الفحم ولا يتطلب تنظيفًا شاملاً (البلاط المعدني).

عند تنظيف المباني الصناعية للمجموعات 1 و2 و3، تتطلب المعايير من المنظف جمع النفايات وإفراغ الحاويات بالقمامة وكنس الأرضية بين محطات العمل والأرفف والممرات. عند تنظيف المباني الصناعية للمجموعتين الرابعة والخامسة، يلزم وضع النفايات في عربة، ويجب جمع نشارة الحديد الزهر بمغرفة أو كنسها في صناديق خاصة تقع تحت فتحة مبشورة في الأرضية أو على الأرض بالقرب من الآلات ، والتي يجب تنظيفها أثناء تحميلها. يجب على المنظف بعد ذلك أن يقوم بمسح الأرضية في أقسام منفصلة. بعد تنظيف الأرضية، يحتاج إلى مسح عتبات النوافذ وأنابيب التدفئة ولوحات الإعلانات والملصقات وغيرها، وكذلك تنظيف الصنابير والمغاسل في الورشة.

بشكل منفصل، يتم إعطاء المعايير الزمنية لتنظيف الجدران والألواح والأعمدة في المباني الصناعية.

وأشار نيكولاي فولودين، رئيس تطوير التعليم المهني في مجال التنظيف في ARUK، في مقابلة مع مجلة الويب InfoClean، إلى أن المعايير خضعت لتغييرات طفيفة، ومعظمها تجميلية. "إذا كان الأمر في عام 1990 يستغرق دقيقتين لتنظيف مبولة واحدة، و5 دقائق لمرحاض واحد، فإن 10 مبولات الآن تحتاج إلى إنفاق 0.372 شخص/ساعة (من حيث 22 دقيقة أو دقيقتين و12 ثانية لجهاز واحد). لتنظيف 10 مراحيض، سيستغرق الأمر 0.929 شخصًا/ساعة (أي 56 دقيقة أو 5 دقائق و36 ثانية لكل جهاز)، أعطى نيكولاي فولودين مثالاً على ذلك. - أو لنأخذ معيارًا مثل "معايير الخدمة الموسعة لتنظيف مباني المكاتب". وهنا يتبين أن الأرضيات في مباني المكاتب (المكاتب مدرجة أيضًا في هذا المفهوم على شكل “غرف للموظفين الإداريين والفنيين وموظفي المحاسبة والمكاتب”) والمختبرات يجب أن يتم تنظيفها بنفس الكفاءة. وهذه الإنتاجية، مع عامل إشغال يبلغ 0.5، تصل إلى مساحة ضخمة تصل إلى 400 متر مربع. م لكل وردية (8 ساعات) أي يتم غسل 50 مترا مربعا في الساعة. م من الارض. وذلك على الرغم من أن عامل النظافة المدرب قادر على غسل 200 متر مربع من المباني بمعدات حديثة في نفس الساعة وبنفس القدر من الفوضى بالنسبة لمساحة الأرضية (الأرضية، الأثاث، المعدات المكتبية، إلخ)."

تجدر الإشارة إلى أن التقنين، بناءً على الأمر "بشأن الموافقة على معايير العمل القياسية لتنظيف المكاتب والمباني الثقافية والمرافق والصناعية"، يخضع بشكل أساسي لأعمال التنظيف التي تتم باستخدام الأدوات اليدوية (المماسح، والدلاء، والمكانس، والفرش، وما إلى ذلك). . .). المكنسة الكهربائية هي الوسيلة الوحيدة للميكنة المنصوص عليها في معايير تنظيف المكاتب والمباني الثقافية وتستخدم لتنظيف الأرائك الناعمة (0.75 دقيقة لكل قطعة واحدة) والكراسي (0.68 دقيقة لكل قطعة واحدة) والكراسي والسجاد والبسط ( 0.36 دقيقة لكل 1 متر مربع). وفي الوقت نفسه، يمكن تنظيف السجاد والموكيت يدويًا، لكن الأمر سيستغرق وقتًا أطول مرتين.

كما أوضحت وزارة العمل في الاتحاد الروسي، بالنسبة لعمال النظافة في المباني الصناعية، تم تطوير معايير الخدمة مع الأخذ في الاعتبار تنظيم العمل الأكثر شيوعًا، عندما يتم جمع القمامة والنفايات وتعبئتها يدويًا. عند إجراء التنظيف الجاف للمباني الصناعية باستخدام المكانس الكهربائية الصناعية أو أنظمة الشفط المتنقلة الأخرى، يتم تطبيق عامل تصحيح قدره 1.4.

وفقا لممثلي وزارة العمل والحماية الاجتماعية، عند وضع معايير تنظيف جديدة، تم أخذ قياسات الوقت، وتم اختبار المعايير نفسها في 45 مؤسسة ومنظمة من أنواع مختلفة من الأنشطة. بالإضافة إلى ذلك، كما أفادت وزارة العمل، تمت مقابلة متخصصين من شركتي التنظيف NOVOCLEAN وSV-Cleaning. وبحسب موظفي هذه الشركات، فقد تضمنت المقابلة محادثة هاتفية قصيرة مع ممثل الوزارة حول موضوع "متى يكون من الأفضل استخدام المكنسة الكهربائية: قبل أو بعد أو بدلاً من التنظيف الرطب؟"

وفقا لنيكولاي فولودين، على الرغم من أن تطوير معايير الوقت استند إلى الملاحظات الفوتوغرافية ونتائج تحليل تنظيم عمل العمال المشاركين في تنظيف المباني، إلا أنه يكاد يكون من المستحيل استخدامها.
"يتم تحديد المعايير الزمنية لتنظيف الأرضيات في المباني المكتبية اعتمادًا على نوع ومحتوى العمل ودرجة الفوضى في المبنى. يتم تحديد معايير تنظيف الأرضيات في الممرات والردهات وبهو المكاتب وكذلك السلالم والمراحيض في دقائق حسب نوع العمل والمحتوى والغرض من الغرفة لكل 1 متر مربع. متر (في النسخة المتوفرة). يتم تحديد المعايير الزمنية للمسح الرطب والجاف للأشياء والأثاث اعتمادًا على عدد أشياء التنظيف وحجم العمل. ونتيجة لذلك، نحصل على حسابات مرهقة تعتمد على أساليب التنظيف القديمة (المكنسة، الدلو المجلفن، الممسحة الخشبية، قطعة القماش، إلخ)"، يقول رئيس تطوير التعليم المهني في مجال التنظيف في ARUK.

في الوقت نفسه، ينص المطورون على أنه "عند تقديم تنظيم أكثر تقدمًا للعمل ومنتجات وأجهزة التنظيف في المؤسسات والمنظمات مما تنص عليه المعايير، يجب تطوير معايير زمنية تقدمية محلية وإدخالها بالطريقة المحددة ". أحد هذه التقنيات الحديثة، بالطبع، هو نظام التنظيف بدون دلو، ومن أبرز ممثليه في روسيا نظام SWEP من Vileda Professional. اليوم، المعيار عند العمل مع الاجتياح عند تنظيف الأرضية لكل منظف هو 2750 متر مربع. متر بجدول عمل مدته 11 ساعة (2 إلى 2). تم استخلاص مؤشر الحساب هذا، وفقًا لأولغا باشينا، الخبيرة التقنية الرائدة في شركة Vileda Professional، تجريبيًا.

"وفقًا لبعض معايير التنظيف المعتمدة التي تم تطويرها في الفترة السوفيتية، فإن الشركات التي تشارك فيها الدولة والمؤسسات الطبية التي لم تتمكن من تغيير حسابات الرواتب تعمل في أغلب الأحيان. واليوم، وباستخدام طريقة "دلو الماء"، تستطيع شركات التنظيف تنظيف مساحة تصل إلى 170 مترًا مربعًا. م من الأرضية في الساعة، على الرغم من أنه من الضروري في الوقت نفسه تغيير الماء كل 100 متر مربع، لأنه لم يعد يخدم الوظيفة الرئيسية - "القيام بذلك نظيفًا"، كما قالت أولغا باسخينا لـ InfoClean. — عند حساب نظام Swep، اعتمادًا على نوع المساحة وطريقة التنظيف وجدول العمل لمنظف واحد، نحدد إنتاجية عمله في حدود 250 إلى 1200 متر مربع. متر في الساعة. على سبيل المثال، يمكن تنظيف المكاتب بمعدل 250 متر مربع. م / ساعة، تبلغ إنتاجية العمل للمنظف في أماكن الإنتاج وفي المناطق الحرة (الممرات والقاعات والسلالم) 300-600 متر مربع. م في الساعة. وإذا أخذنا مركزًا للتسوق، فعند العمل بممسحة مقاس 75 سم واستخدام طريقة تنظيف منخفضة الرطوبة (الأكثر فاعلية)، يمكن لمنظف ذي خبرة أن يغسل ما يصل إلى 1200 متر مربع من الأرضية في ساعة واحدة.

وفقًا للأمثلة الواردة في الوثيقة لحساب عدد ملاك عمال النظافة لخدمة مساحة مكتبية بمساحة 9300 متر مربع. ستحتاج إلى 20 شخصًا، ولتنظيف مكتب مساحته 100 متر مربع، يجب أن يكون لدى المنظمة ما لا يقل عن 6 عمال نظافة ضمن طاقم العمل. للحفاظ على 4780 متر مربع. م من مباني الإنتاج، وفقًا للحسابات التنظيمية، يجب إدراج 10 عمال نظافة في الإنتاج ومباني المكاتب في كشوف مرتبات الشركة.

قانون العمل

ما مقدار العمل الذي يجب على الفني القيام به؟

"ما هو مقدار العمل الذي يجب على الموظف الفني القيام به حتى يحصل على الحد الأدنى للأجور؟ هل يتم احتساب عدد الأمتار المربعة؟ كم مرة يجب أن يتم التنظيف الرطب للمدرسة؟ الحقيقة هي أننا نقوم بنفس القدر من العمل تقريبًا، ولكننا نتقاضى أجورًا مختلفة: البعض يتقاضى أجرًا أكبر، والبعض الآخر يتقاضى أجرًا أقل. خلال العطلات المدرسية، نحن، الموظفون الفنيون، سوف نقوم بالطلاء والتبييض والقيام بنفس القدر من العمل، لكن الأجور ستبقى كما هي - كما كانت خلال فترة الدراسة. لكن هذا غير عادل. هل يتم الدفع لنا بشكل صحيح؟ أين تبحث عن العدالة؟ O. I. Dryabin (منطقة كورسك).

تجيب نائبة رئيس مفتشية العمل الحكومية في منطقة كورسك، تاتيانا سيمينيخينا: "وفقًا لمتطلبات المادة 133 من قانون العمل في الاتحاد الروسي، الراتب الشهري للموظف الذي عمل ساعات العمل الكاملة خلال هذه الفترة لا يمكن أن تكون الفترة ومعايير العمل المستوفاة (واجبات العمل) أقل من الحد الأدنى للأجور. وبالتالي، إذا كنت قد عملت ساعات عملك العادية، فإن صاحب العمل ملزم بجمع ودفع أجور لا تقل عن الحد الأدنى المحدد للأجور.

تم توفير معيار المنطقة المراد تنظيفها في هيئة التدريس النموذجية لمدارس التعليم الابتدائي وغير المكتمل والثانوي العام، والتي تمت الموافقة عليها بأمر من وزارة اتحاد الجمهوريات الاشتراكية السوفياتية بتاريخ 31 ديسمبر 1986 رقم 264. ووفقا للفقرة 14 من الدول النموذجية، تم تحديد وظيفة منظف المكاتب بمعدل 0.5 وحدة.

معدل المساحة النظيفة لكل بقعة واحدة.

مناصب للمدرسة.

في المدارس الثانوية، التي تجري دروسًا للطلاب في النوبتين الثانية والثالثة، ولديها أيضًا مجموعات نهارية ممتدة، يتم تحديد وظائف عمال النظافة المكتبية بالإضافة إلى ذلك بمعدل: في المدارس التي تعمل في نوبتين - 0.25 وحدة. وظيفة لكل 250 متر مربع متر، وفي المدارس التي تعمل أكثر من نوبتين أو لديها مجموعات نهارية ممتدة - 0.5 وحدة. وظيفة لكل 250 متر مربع م من المساحة النظيفة التي يستخدمها الطلاب في هذه المناوبات ومجموعات اليوم الممتدة.

وهكذا، في الواقع، تم تحديد معيار المساحة النظيفة التي تبلغ مساحتها 500 متر مربع بمعدل راتب عامل نظافة المكاتب.

ومع ذلك، فقد فقدت الدول النموذجية قوتها على أراضي الاتحاد الروسي بسبب نشر أمر وزارة التعليم والعلوم في الاتحاد الروسي رقم 177 "بشأن الاعتراف بالأفعال القانونية المعيارية على مستوى الإدارات باعتبارها غير قابلة للتطبيق على الإقليم" للاتحاد الروسي."

في الوقت نفسه، المادة 153 من القانون الاتحادي الصادر في 22 أغسطس 2004 رقم 122-FZ "بشأن تعديلات القوانين التشريعية للاتحاد الروسي والاعتراف ببعض القوانين التشريعية للاتحاد الروسي باعتبارها غير صالحة فيما يتعلق باعتماد القوانين الفيدرالية" قوانين "بشأن التعديلات والإضافات على القانون الاتحادي" "بشأن المبادئ العامة لتنظيم الهيئات التشريعية (التمثيلية) والتنفيذية لسلطة الدولة للكيانات المكونة للاتحاد الروسي" و "بشأن المبادئ العامة لتنظيم الذات المحلية" -الحكومة في الاتحاد الروسي" تنص على أنه عند إصدار أعمال قانونية تنظيمية من قبل الهيئات الحكومية للكيانات المكونة للاتحاد الروسي وهيئات الحكم الذاتي المحلية، يجب استيفاء الشرط التالي: حجم وشروط الأجر (بما في ذلك البدلات) التي تم تحديدها حديثًا والمدفوعات الإضافية)، وحجم وشروط دفع الاستحقاقات (بما في ذلك المدفوعات لمرة واحدة) وأنواع أخرى من المدفوعات الاجتماعية والضمانات والتعويضات لفئات معينة من المواطنين نقدا لا يمكن أن تكون أقل من حجم وشروط الأجر (بما في ذلك البدلات ) والمدفوعات الإضافية) ومبالغ وشروط دفع المزايا (بما في ذلك المدفوعات لمرة واحدة) وأنواع أخرى من المدفوعات الاجتماعية والضمانات والتعويضات النقدية المقدمة للفئات ذات الصلة من المواطنين، اعتبارًا من 31 ديسمبر 2004.

وبالتالي، يترتب على أحكام التشريع الاتحادي أنه يجب الحفاظ على قاعدة المساحة النظيفة التي تبلغ 500 متر مربع لكل معدل أجر لمنظف المباني المكتبية عندما تتبنى الحكومات المحلية قوانين قانونية معيارية تنظم الأجور في المؤسسات التعليمية البلدية.

خلال فترة السلامة الوبائية، تقوم المؤسسات بالتنظيف الرطب اليومي للمباني باستخدام الصودا أو الصابون أو المنظفات الاصطناعية.

يتم تنظيف الفصول الدراسية والمباني التعليمية والتعليمية الأخرى بعد انتهاء الدروس مع فتح النوافذ أو العوارض.

إذا كانت المدرسة تعمل على فترتين، يتم التنظيف مرتين. يغسلون الأرضيات، ويمسحون الأماكن التي يتراكم فيها الغبار (عتبات النوافذ، والرادياتير، وما إلى ذلك). ويقومون مرة واحدة في الشهر بالتنظيف العام ليس فقط باستخدام المنظفات، ولكن أيضًا المطهرات المسموح بها بالطريقة المحددة. تم وضع هذه المعايير وفقًا للقواعد الصحية والوبائية SP 2.4.3.-782-99 9، والتي دخلت حيز التنفيذ في 1 يناير 2000.

وفقًا لمتطلبات المادة 60.2 من قانون العمل في الاتحاد الروسي، يُنص على أنه يجوز، بموافقة كتابية من الموظف، تكليفه بالأداء، خلال المدة المحددة ليوم العمل (المناوبة)، إلى جانب العمل المحدد في عقد العمل، العمل الإضافي في مهنة (وظيفة) مختلفة أو في نفس المهنة مقابل أجر إضافي ( المادة 151 من هذا القانون). وبالتالي، إذا كانت مسؤوليات وظيفتك لا تشمل الطلاء وتبييض الأسنان، فلا يجوز لك إعطاء موافقتك على تنفيذ هذه الأعمال.

من أجل الإجابة على مسألة صحة الأجر، من الضروري التحقق من الامتثال لقوانين العمل في المنظمة. نوصي بالاتصال شخصيًا بمفتشية العمل الحكومية في منطقة كورسك على العنوان: Kursk, st. زيلينايا، 30 عامًا. أو أرسل طلبًا مكتوبًا موجهًا إلى القائم بأعمال رئيس المنظمة مع ذكر اسم المنظمة ورقم هاتف الاتصال والعنوان.

اقرأ آخر الأخبار من "من أجل بعضنا البعض" على شبكات التواصل الاجتماعي:
فكونتاكتي، أودنوكلاسنيكي، فيسبوك، تويتر، إنستغرام.

تقييمات القراء (4)

إذا قام عامل المدرسة بأعمال متخصصة، مثل: الإصلاحات الكبرى للفصول الدراسية، وأعمال اللحام، وتبديل الأرضيات، وتركيب الأسقف المعلقة، وغيرها.

مرحبًا! الرجاء الإجابة على السؤال: كم عدد الأمتار المربعة لكل موظف؟ كم يجب أن تدفع مقابل وظيفة بدوام جزئي؟ لدينا ستة أيام عمل مدة كل منها سبع ساعات، وينص عقد العمل على أن وقت العمل هو 36 ساعة، وكم يجب أن ندفع مقابل الوردية الثانية؟

هل من واجبات هؤلاء الموظفين المناوبين أن يكونوا مسؤولين عن سلامة ممتلكات المدرسة أن يعملوا في عطلات نهاية الأسبوع.

مرحبًا. الرجاء الإجابة على المجلدات. كم متر مربع لكل موظف؟ ما المبلغ الإضافي الذي يجب أن تدفعه مقابل وظيفة بدوام جزئي؟ - مسئول عن سلامة ممتلكات المدرسة . العمل في عطلات نهاية الأسبوع.

عملت في مدرسة N-Biryukovskaya لمدة 8 سنوات لمدة 38 عامًا من عام 1950 إلى عام 1989. وشملت واجباتنا كل شيء 1. إعداد الحطب (النشر والتقطيع) 2 طلاء المبنى من الخارج وهذان مبنيان كبيران، عجننا الطين أنفسنا بأقدامنا.3 وفي الصيف تقليم الأرض وتكون هذه 60 فدانًا. 4. لم يكن هناك ماء في المدرسة، حملوه مسافة 1.5 كم 5. تم إحضار الفحم عن طريق الفنيين وإدخاله إلى الحظيرة. في الصيف قاموا بتجديد كامل للداخل، ونتيجة لذلك، في عام 1991، أعطوا حصصًا في الأرض، وأدرجت مديرة المدرسة كل من في القائمة باستثناءي، أنا طفلة معاقة بصريًا، أصيبت خلال الحرب العالمية الثانية، كتبت لي "شهادة العجز وأعطتني إياها. أخذتها لأنني لست متعلمة ولم أعرف ماذا فعلت بي، لقد حرمتني من كل شيء. هكذا يتم تقدير العمل في روسيا. وأريد أن يعرف الجميع كيف يستخدم مديرو المدارس الشجعان عملنا

أي مكتب ومباني إنتاجية معرضة للتلوث بدرجة أو بأخرى، ومن المستحيل تجنبه. ظروف العمل لها تأثير كبير ليس فقط على صحة الموظفين وسلامتهم، ولكن أيضًا على كفاءة الإنتاج، فضلاً عن جودة وسلامة البضائع المخزنة. لذلك، يجب على كل صاحب عمل التأكد من أن مبانيه دائمًا في حالة ممتازة وإجراء التنظيف في الوقت المناسب. على الرغم من أن هذا الإجراء يبدو للوهلة الأولى بسيطًا جدًا، إلا أن هناك في الواقع معايير مختلفة لاستهلاك المنظفات لتنظيف المباني، والمناطق لكل منظف، وهناك أيضًا عدد من القواعد التي تنظمها الوثائق ذات الصلة.

ما هي الغرف التي يجب أن تخضع للتنظيف الإلزامي؟

يجب أن يتم تنظيف المباني الصناعية، والمعايير التي سيتم تقديمها أدناه، لجميع مباني جميع أنواع المؤسسات:

1. مناطق العمل وغرف الراحة.
2. الحمامات والاستحمام.
3. المطابخ وغرف الطعام.
4. مباني المستودعات.

كما يجب ألا ننسى قاعات المباني والسلالم والمصاعد والأقبية والسندرات التي يجب أن تخضع أيضًا لمعاملة خاصة.

تنظيف الغرف الكبيرة

إذا كانت المؤسسة تعمل في إنتاج المنتجات الغذائية، فبالإضافة إلى التنظيف الروتيني، يجب إجراء التطهير المنتظم لجميع أسطح العمل، وكذلك الأرضيات والجدران، مما يوفر الظروف اللازمة لتخزين البضائع والقضاء على احتمال ظهور البكتيريا المسببة للأمراض والفطريات.

استخدام مجففات الغسيل للمباني الصناعية

من يجب عليه تنظيف مباني المكاتب؟

بالطبع، يمكنك تكليف عملية خدمة مناطق العمل بأكملها لموظفي الشركة، ولكن من الأفضل بكثير استخدام خدمات شركة متخصصة. ويرجع ذلك إلى حقيقة أن لديهم كل المعرفة اللازمة في هذا المجال، ولديهم معدات حديثة ومنظفات عالية الجودة تسمح بتنفيذ الإجراء بأقصى قدر من الكفاءة. فقط في هذه الحالة سيتم الالتزام الكامل بجميع قواعد تنظيف مباني المكاتب، وسيتم الحفاظ على نظافة المبنى.

تنظيف الأرضيات الخرسانية في الورشة

معدلات استهلاك المنظفات والمواد

من أجل تبسيط استهلاك المواد والأدوات، يتم استخدام معدلات الاستهلاك القياسية للمنظفات لتنظيف المباني الصناعية والمكاتب. ويتم حسابها لكل مؤسسة على حدة وفقا لمساحتها وعدد العاملين فيها. تشمل المواد الخاضعة للتنظيم صابون التواليت والغسيل ومسحوق الغسيل والتلميع والدلاء والفرش والأطواق وقماش التنظيف وغيرها الكثير.

ادوات التنظيف

يتم تحديد استهلاك المنظفات وفقًا لحجم العمل، بينما يتم حساب عدد الأدوات المطلوبة بوحدات لكل منظف لفترة زمنية معينة.

معايير استهلاك المنظفات لتنظيف المباني الصناعية بمساحة 400 متر مربع. م هي: 1 كجم من مسحوق الغسيل، 0.2 كجم من صابون التواليت، 0.4 كجم من صابون الغسيل؛ المواد: مكانس – 2 قطعة. لمدة شهر واحد، فرش الأرضية – قطعة واحدة. لمدة شهرين، مجارف القمامة – 1 جهاز كمبيوتر. لمدة 6 أشهر، قفازات مطاطية – 1 جهاز كمبيوتر. لشهر 1 إلخ.

يجب أن يكون لدى المتخصصين مجموعة واسعة من الأدوات والمعدات

كيف يتم تحديد معايير صيانة المباني؟

يتم تحديد معايير التنظيف لمنظف واحد مع الأخذ في الاعتبار المساحة التي يتم تنظيفها في كل نوبة عمل ويتم التعبير عنها بالدقائق لكل متر مربع. وهي تعتمد على نوع النفايات التي يتم إزالتها ويمكن تعديلها مع مراعاة استخدام الأساليب التقدمية لتنظيم العمل والمواد والأجهزة الحديثة.

تنقسم جميع المؤسسات إلى عدة فئات حسب نوع النفايات، والتي يتم من خلالها حساب معايير التنظيف للمباني الصناعية للشخص الواحد. هذه هي الإنتاجات:

• لا النفايات؛
• إنتاج النفايات الخشبية.
• إنتاج النفايات السائلة وخفيفة الوزن والسائبة؛
• مع النفايات المعدنية
• مع النفايات المقاومة للحريق والجفت وغبار الفحم.

يتم تحديد وتيرة التنظيف من قبل صاحب العمل. إذا تم تنفيذها أكثر من مرة في كل وردية، فقد لا يتم تنفيذ جميع الإجراءات اللاحقة بالكامل.

لوحات خاصة، سمة إلزامية

تختلف معايير تنظيف المباني الصناعية للشخص الواحد على نطاق واسع جدًا. لإنتاج خالي من النفايات لكل 1 متر مربع. م وهي تتراوح من 0.2 دقيقة للكنس إلى 0.6 دقيقة لغسل الأرضية باستخدام المنظفات. بالنسبة للمؤسسات الأخرى، تعتمد هذه المؤشرات على كتلة القمامة التي يتم إزالتها لكل 100 متر مربع.

تنظيف المكاتب والمباني الصناعية

م وهكذا، بالنسبة للمجموعة الخامسة من المباني التي تمت إزالة كتلة النفايات منها حتى 50 كجم، تتراوح معايير تنظيف مباني المكاتب عن طريق الكنس بدون ترطيب من 0.15 دقيقة، وبكتلة من 114 إلى 170 كجم - 0.31 دقيقة.

يجب وضع جدول العمل

ما هي وظائف العمال التي تؤخذ في الاعتبار عند حساب معايير الخدمة؟

يتم حساب معايير التنظيف لمنظف واحد مع الأخذ في الاعتبار الوقت المستغرق في أداء الوظائف الأساسية والإضافية.

وتشمل أهمها كنس وغسل الأرضيات، وجمع النفايات بالقرب من أماكن العمل، وصناديق التنظيف والحقائب والحاويات الأخرى، وتغيير محلول التنظيف، ومسح وكنس الألواح، وعتبات النوافذ، وأنابيب التدفئة، والجدران؛ فرز النفايات وايصالها للمكان المخصص وتنظيف الأحواض والصنابير والمراحيض.

الوظائف الإضافية التي تأخذ في الاعتبار معايير تنظيف مباني المكاتب لعمال النظافة هي إعداد المواد للصيانة وتسليمها إلى الموقع من التخزين والعودة، وتنظيف مكان عمل عامل النظافة، واستلام المناوبات وتسليمها، وإجراء إصلاحات خفيفة للمعدات و عدد آخر.

عربة خاصة للمعدات

كيفية حساب العدد المطلوب من عمال النظافة للمبنى

تسمح معايير التنظيف لمنظفات المكاتب لأصحاب العمل بحساب عدد الموظفين المطلوبين لخدمة المباني الصناعية في منطقة معينة. لا يتم النص عليها بشكل صارم في التشريع الحالي ويتم تحديدها وفقًا لقرار لجنة العمل الحكومية في اتحاد الجمهوريات الاشتراكية السوفياتية والمجلس المركزي لنقابات العمال لعموم الاتحاد المعتمد في عام 1985. ووفقا لهذه البيانات، يمكن أن تتراوح مساحتها من 400 متر مربع. م تصل إلى 1000 متر مربع م للشخص الواحد.

يتم وضع معايير التنظيف لعمال نظافة المباني المكتبية اعتمادًا على الغرض منهم والفوضى ونوع النفايات التي تتم إزالتها.

على سبيل المثال، مع الحد الأدنى من الإشغال في المساحات المكتبية، يبلغ معيار الخدمة لكل نوبة عمل 560 مترًا مربعًا، مع الحد الأقصى للإشغال - 320 مترًا مربعًا، بينما يصل المعيار في الردهات الفسيحة وغير المزدحمة إلى 1100 مترًا مربعًا. م بالنسبة للحمامات، فإن معايير التنظيف لكل منظف أقل: للمراحيض - 185-200 متر مربع لكل وردية، للاستحمام - 300 متر مربع. م.

تنظيف المباني الصناعية

بعض القواعد لتنظيف المباني

هناك قواعد معينة لتنظيف مباني المكاتب يجب مراعاتها أثناء الصيانة. لكل منطقة سيتم معالجتها بواسطة عامل النظافة، يجب وضع خريطة نظافة توضح مسار العمل، وحدود المنطقة، وتكرار التنظيف، وأنواع العمل والوسائل المستخدمة لها، والوقت المناسب للقيام بذلك. أكمل هذا العمل.

يجب تخزين معدات صيانة المبنى في مكان خاص وتسليمها بواسطة عامل النظافة إلى منطقة العمل بشكل مستقل. بعد كل الإجراءات، يجب إعادتهم إلى التخزين.

تتم معالجة مساحة العمل التي تحددها معايير التنظيف لمنظف واحد، من خلال تقسيم المساحة الإجمالية إلى أقسام تبلغ مساحتها حوالي 10 أمتار مربعة. م - يتم جمع القمامة بشكل منفصل ووضعها في حاوية مصممة خصيصًا لهذا الغرض، ويتم نقلها على طول حافة هذه المنطقة. عند التنظيف الرطب، يتم استبدال محلول التنظيف والماء عندما يصبحان متسخين.

انتقل إلى قسم التنظيف والخدمات الإضافية

كم متر وفي أي إطار زمني يجب على المنظف الروسي العادي أن ينظف؟

في عام 2009، طرح المستخدم bukh2007 سؤالاً في منتدى Klerk.Ru:

"لا أحد يعرف على الأقل بعض المعايير التقريبية (ربما من العصر السوفييتي) حول مقدار المساحة المخصصة لمنظف واحد؟

لدينا الآن حوالي 300 متر مربع. م ينظف.

التنظيف القياسي للمباني المكتبية لكل عامل نظافة

أو بالأحرى يغسل الأرضيات فقط. اتضح أنها حلقة مفرغة. إنها تعتقد أنها تحصل على أجر زهيد جدًا مقابل هذه الأموال ومثل هذا التنظيف - يجب أن نكون سعداء. تعتقد الإدارة أنها لا تنظف بشكل جيد، وهي محظوظة بسبب هذا التنظيف وهذا المال.

لقد جمع موضوع "معايير عاملة النظافة" على مر السنين عشرات التعليقات وأثار أسئلة إضافية، مثل: هل يجب على العاملة أن تغسل النوافذ والجدران، وهل يجب أن تكون سعيدة وهل يجب أن ترفع راتبها.

قرر Clerk.Ru فهم معايير العمل لأحد أهم وظائف التوظيف في أي منظمة وتوجه إلى رئيس شركة التنظيف للتعليق.

"لا يوجد إطار تنظيمي حديث لتنظيم عمل موظفي الخدمة المبتدئين"، تعلق ناتاليا بوريسوفنا ليتفينينكو، المدير العام لشركة التنظيف ذات المسؤولية المحدودة Monika Cleaning. -لذلك، لا يزال يتم استخدام عدد من اللوائح التي تم تطويرها في التسعينيات في الممارسة العملية.

1. وفقًا لقرار لجنة الدولة للعمل بتاريخ 29 ديسمبر 1990 رقم 469 "بشأن الموافقة على المعايير الزمنية لتنظيف المكاتب والمباني الثقافية"، فإن الوقت القياسي لتنظيف الأرضيات هو من 0.4 إلى 0.689 دقيقة/متر مربع (حسب نسبة إشغال الغرفة).

أي أن طابقًا مساحته 300 مترًا مربعًا يحتوي على غرفة متوسطة الفوضى يجب أن تغسله عاملة التنظيف خلال 172.2 دقيقة.

(300*0.574)= 172.2 دقيقة = ساعتين.

2. أما بالنسبة لمبلغ الأجر لمنظف المباني المكتبية، وفقا للفن. 133 من قانون العمل في الاتحاد الروسي، لا يمكن أن يكون الراتب الشهري للموظف الذي عمل بشكل كامل خلال ساعات العمل القياسية خلال هذه الفترة واستوفي معايير العمل (واجبات العمل) أقل من الحد الأدنى للأجور.

3. إذا كانت مسؤوليات وظيفة عاملة التنظيف لا تشمل واجبات أخرى غير غسل الأرضيات، ففي حالتك تعمل بمعدل 0.3-0.4 تقريبًا (الأجور لا تقل عن 0.3-0.4 من الحد الأدنى للأجور).
وبالتالي، في الوقت الحالي لا توجد معايير عمل يحددها القانون لعمال النظافة. يحق للمنظمة أن تحدد بنفسها المبلغ الذي يجب أن تدفعه للموظف ومقدار العمل الذي يجب عليه القيام به. يجب أن تكون هذه الاتفاقيات منصوص عليها في عقد العمل، وأن يتم توضيحها أيضًا في الوصف الوظيفي، ويظل قرار الموافقة على الشروط المقترحة للموظف.

http://www.klerk.ru/

"معايير عدد العمال العاملين في صيانة المباني العامة (المباني الإدارية ومباني منظمات التصميم والمشاريع)" (التي وافقت عليها لجنة العمل الحكومية في اتحاد الجمهوريات الاشتراكية السوفياتية)

2.6. معايير الخدمة لعمال نظافة المكاتب

منظمة العمل

تشمل واجبات المنظف تنظيف مباني المباني. للحفاظ على نظافة المباني، يتم تنفيذ أنواع التنظيف التالية: الكنس الجاف والرطب ومسح الأرضيات، والمسح الرطب وغسل الجدران وإطارات النوافذ والزجاج وكتل الأبواب وغيرها من الأعمال.

يتم تسليم أدوات ومعدات التنظيف اللازمة - مكنسة، فرشاة، قطعة قماش، دلو، مجرفة، منظفات - إلى مكان العمل في بداية الوردية وإلى مكان التخزين في نهاية التنظيف.

يتم تحضير محلول المنظفات بواسطة المنظف. يتم تغيير محلول الماء والتنظيف بشكل دوري.

عند غسل الأرضية، يجب نقل الأثاث (باستثناء الأثاث المثبت بشكل دائم) بعيدًا وغسل الأرضية وإعادة الأثاث إلى مكانه.

يتم نقل القمامة التي يتم جمعها أثناء التنظيف إلى مناطق مخصصة لذلك.

عند تنظيف المباني، يتم استخدام معدات التنظيف اليدوية. تستخدم المكانس الكهربائية لتنظيف السجاد والممرات والأرائك الناعمة والكراسي والكراسي.

حساب معايير الخدمة

يتم تطوير معايير الخدمة لمنظفات المكاتب بشكل مختلف اعتمادًا على الغرض من المبنى وإشغاله.

يتم وضع المعايير على أساس المعايير الزمنية المشتركة بين الصناعات لتنظيف المكاتب والمباني الثقافية (م: معهد أبحاث العمل، 1983)، مع مراعاة قائمة الأعمال وتكرار تنفيذها، والتي تم تطويرها أثناء الصيانة لمعظم المباني التي تم مسحها وهي موضحة في الملحق 2. وفي حالة اختلاف وتيرة أعمال التنظيف في الميدان، يتم إعادة حساب معايير الخدمة وفقًا لذلك. قد يختلف تواتر أعمال التنظيف وفقًا للظروف المحلية ويتم تحديده من قبل السلطات المختصة ذات الصلة.

يتم حساب معايير الصيانة (N_o) باستخدام الصيغة:

T_cm - صندوق التحول لوقت العمل؛

T_no - الوقت القياسي لخدمة وحدة حجم العمل الرئيسي.

يتم تحديد وقت الخدمة القياسي (T_no) بالصيغة:

T_no = (T_n1 + T_n2 + … + T_nn) × K،

حيث T_n1 وT_n2 وT_nn هو الوقت المستغرق في أعمال التنظيف الفردية، والذي يتم تحديده بواسطة الصيغة:

T_n1 = ر × الخامس × ف،

t هو معيار وقت التشغيل لكل وحدة عمل؛

V هو عدد وحدات نفس العمل في المنشأة المخدومة؛

q هو تكرار هذا العمل لكل نوبة عمل؛

K هو معامل يأخذ في الاعتبار الوقت الذي يقضيه في خدمة مكان العمل، وكذلك الراحة والاحتياجات الشخصية، والتي تحددها الصيغة:

a_1 — وقت خدمة مكان العمل بنسبة % من وقت التشغيل؛

a_2 — وقت الراحة والاحتياجات الشخصية كنسبة مئوية من وقت التشغيل.

يتم حساب رقم الحضور (N_I) لعمال نظافة مباني المكاتب على النحو التالي:

N_1، N_2، N_n - حجم مناطق التنظيف في مختلف المباني، والتي تم وضع معايير مختلفة لها؛

N_o1، N_o2، N_on - معايير الخدمة.

مثال لحساب عدد العمال اللازمين لصيانة مبنى الوزارة

تحديد عدد موظفي الخدمة في مبنى الوزارة.

البيانات الأولية

ويعمل في مبنى الوزارة، الذي له مدخل رئيسي واحد، 536 شخصا. المساحة الإجمالية للمباني (م2) - 2535، بما في ذلك: مساحة المباني المكتبية - 1450 (مع عامل إشغال من 0.2 إلى 0.4)، مساحة قاعة الاجتماعات - 360 (مع عامل إشغال 0.6)، مساحة الممرات - 405 (بعامل إشغال يصل إلى 0.2)، منطقة الردهة - 80 (بعامل إشغال 0.3)، مساحة دورات المياه للرجال - 40، النساء - 50، منطقة الدرج - 150. يحتوي المبنى على ثلاثة مصاعد للاستخدام المستقل (مصعدين يقعان جنبًا إلى جنب وواحد منفصل). المبنى مزود بتهوية طبيعية، وخزانة الملابس تتسع لـ 630 مكانًا وتعمل في وردية واحدة. عدد وحدات الأثاث - 2650. معامل التغيب المخطط (K_n) أثناء الإجازات والمرض وما إلى ذلك. لجميع المهن 1.1 (مقبولة مشروطة) وتحدد بالصيغة:

يتم تحديد رقم الرواتب (Ch_sp) بالصيغة:

Ch_sp = Ch_ya x K_n.

حساب عدد العاملين حسب المهنة:

الحاضرين مرحاض

حسب الجدول 1، بناءً على عدد الأماكن في خزانة الملابس (630)، نحدد العدد القياسي لقابلات خزانة الملابس لكل وردية (N_ya). لهذا المبنى هو 2.02 شخص.

عدد الحاضرين في خزانة الملابس:

Ch_sp = 2.02 × 1.1 = 2.22 ~ شخصين.

العمال العاملين في صيانة وإصلاح معدات هندسة البناء

حسب الجدول 2 ، على أساس عدد العمال (536 شخصًا) والمساحة الإجمالية للمبنى (2535 مترًا مربعًا) نحدد العدد القياسي للعمال في اليوم (N_ya). لهذا المبنى سيكون 3.01 شخص.

عدد العاملين في صيانة وإصلاح المعدات الهندسية:

Ch_sp = 3.01 × 1.1 = 3.31 ~ 3 أشخاص.

النجارين

حسب الجدول 3، بناءً على عدد العمال (536 شخصًا) وعدد قطع الأثاث (2650)، نحدد العدد القياسي للنجارين المتواجدين يوميًا (N_ya). لهذا المبنى سيكون 2.01 شخص.

عدد النجارين:

Ch_sp = 2.01 × 1.1 = 2.21 ~ 2 شخص.

الرافعات

استنادًا إلى الشرط الذي ينص على أن مبنى الوزارة لديه تصريح لاستخدام المصاعد بشكل مستقل، فإن العدد القياسي لمشغلي المصاعد لكل وردية (N_ya) لمبنى معين يحتوي على مصعدين (يقع بالقرب) ومصعد واحد (منفصل) يساوي شخصين.

عدد مشغلي المصاعد الذين يعملون في وردية واحدة:

Ch_sp = 2 × 1.1 = 2.2 ~ 2 شخص.

الحراس

استنادًا إلى عدد المشاركات في المبنى (واحد)، نحدد الحضور القياسي لكل وردية (N_ya)، والذي سيكون لشخص واحد لمبنى معين.

عدد رواتب الحراس عند العمل في ثلاث نوبات:

Ch_sp = 1 × 3 = 1.1 ~ 3 أشخاص.

منظفات المكاتب

بناءً على المساحات المحددة لمباني المبنى حسب الجدول.

4 و5، من خلال استبدال القيم الرقمية، نحدد عدد الحضور القياسي لعمال نظافة المكاتب.

عدد الموظفين:

Ch_sp = 4.6 × 1.1 = 5.06 ~ 5 أشخاص.

الجدول 4

الجدول 5

ملاحظات: 1. تصنف المباني التالية على أنها مباني مكتبية: غرف عمل الموظفين، مكاتب المديرين، مناطق الاستقبال، مباني المؤسسات العامة، أماكن انتظار واستقبال الزوار، المحطات الطبية.

2. يتم تحديد معامل الإشغال بنسبة المساحة (المتر المربع) التي تشغلها الأشياء الموجودة في المباني لغرض واحد إلى المساحة الكاملة لهذا المبنى.

3. معايير الخدمة لا تراعي العمل على تنظيف السجاد ومفارش السجاد والأثاث المنجد، لأن... يتم تحديد وتيرة تنظيفها محليًا وفقًا للشروط التنظيمية والفنية المحلية.

تم تحديد الحدود الزمنية التالية للتنظيف بالمكنسة الكهربائية: 1 متر مربع. م من السجاد (السجاد) - 0.36 دقيقة لكرسي واحد ناعم - 0.68 لأريكة ناعمة واحدة - 0.75 دقيقة.

وبناءً على هذه المعايير الزمنية (مع الأخذ في الاعتبار التردد المحدد في الموقع)، يتم تحديد الوقت اللازم لهذه الأعمال، ويتم إعادة حساب معايير الخدمة وفقًا لذلك.

4. عند حساب معايير خدمة المراحيض، تم اعتماد الكمية التالية من المعدات الصحية: لمراحيض النساء - ثلاثة مراحيض ومغسلتين، لمراحيض الرجال - ثلاثة مراحيض وثلاث مبولات ومغسلتين. عندما تزيد كمية المعدات بمقدار عنصر واحد، يتم ضرب معدل الصيانة بعامل 0.98؛ عندما يتم تقليل كمية المعدات بمقدار عنصر واحد، يتم ضرب معدل الخدمة بعامل 1.02.

معايير تنظيف المباني من قبل عمال النظافة

يتم تنظيم تنظيف المباني الصناعية والمكاتب من خلال قواعد وأنظمة معينة. أما بالنسبة لمعايير منطقة التنظيف لمنظف واحد، فهناك معايير معينة للمباني الصناعية، ولكن عند تنظيف المباني المكتبية، ليست مساحة المبنى نفسه هي التي تهم، بل ميزات تنظيم هذه المباني (الغرض منها، درجة الفوضى بالمفروشات، طبيعة الاستخدام، نوع وحجم النفايات المجمعة، إلخ). لذلك، في أغلب الأحيان يتم تحديد معايير منطقة التنظيف لكل منظف بشكل فردي، مع الأخذ في الاعتبار الوقت الذي يقضيه في أداء الوظائف الأساسية والإضافية.

ومع ذلك، هناك بعض المعالم التي يمكن اتباعها عند تحديد حجم منطقة التنظيف. على سبيل المثال، في مؤسسات التصنيع، يتم تحديد المساحة القياسية لكل منظف بالدقائق لكل متر مربع.

بحلول صيف عام 2017، ستظهر معايير التنظيف الجديدة في روسيا

ويأخذ هذا أيضًا في الاعتبار نوع النفايات الناتجة أثناء عملية الإنتاج (النفايات السائلة والمتطايرة والسائبة، والمعادن أو الخشب، وما إلى ذلك)، وكتلة القمامة التي يتم إزالتها. مع أخذ جميع العوامل بعين الاعتبار، تختلف معايير التنظيف للمباني الصناعية على نطاق واسع جدًا. بالنسبة للإنتاج الخالي من النفايات لكل متر مربع، فهي دقيقتين للكنس و6 دقائق لغسل الأرضية باستخدام المنظفات.

فيما يتعلق بتنظيف مباني المكاتب والمكاتب والمراكز التجارية، فإن التشريع الحالي لا ينص بشكل صارم على معايير مناطق التنظيف. تنص المعايير التي تم وضعها في أيام الاتحاد السوفيتي على أن المعايير يمكن أن تتراوح من 400 متر مربع. م تصل إلى 1000 متر مربع م لكل شخص.

على سبيل المثال، يمكن أن يصل معدل خدمة عامل النظافة لكل نوبة عمل مع الحد الأدنى من الإشغال في مساحة المكتب إلى 560 مترًا مربعًا، وبحد أقصى للإشغال - 320 مترًا مربعًا. م، في الوقت نفسه، عند تنظيف الردهات الفسيحة، يسمح بقاعدة تصل إلى 1100 متر مربع. م.تتطلب عملية تنظيف الحمامات الكثير من الوقت، لذا فإن المساحة القياسية لكل منظف هي 185-200 متر مربع. م للحمامات 300 متر مربع. م للاستحمام.

عند حساب حجم منطقة التنظيف لمنظف واحد، يجب أيضًا أن تأخذ في الاعتبار الأجهزة المستخدمة في عملية التنظيف. من الواضح أن الكنس بالمكنسة يستغرق وقتًا أطول من تنظيف السجاد بالمكنسة الكهربائية؛ تمامًا مثل مسح حقل الردهة أو استخدام منظف الأرضيات.

وبالتالي، عند تحديد معايير تنظيف المباني من قبل عمال النظافة، يتم أخذ عوامل مختلفة في الاعتبار. وبناء على ذلك، يتم تحديد حجم منطقة التنظيف لمنظف واحد على أساس فردي.

في كثير من الأحيان، تعرب إدارة المؤسسات التعليمية العامة عن عدم الرضا عن عمل الموظفين الفنيين. غالبًا ما تكون هناك اتهامات بأن الأمور تمت بشكل سيئ، أو بشكل غير صحيح، أو أن شيئًا ما لم يتم إنجازه على الإطلاق. هذا هو السبب في أنه من المفيد أن نفهم ما هي معايير التنظيف لمنظف واحد والميزات الأخرى لعملهم التي ينص عليها القانون.

معايير التنظيف لمنظف واحد في مؤسسة تعليمية: قم بالتنزيل مجانًا

يمكنك تنزيل المستند المطلوب مجانًا تمامًا. وترد عينات له أدناه.

تم وضع الأفعال على أساس قانون العمل في الاتحاد الروسي، المادة. 159، القانون الاتحادي بتاريخ 22 أغسطس 2004 رقم 122، المادة. 153، المعايير الزمنية لتنظيف المكاتب والمباني الثقافية، وما إلى ذلك.

تتوافق القواعد مع معيار قانون العمل في الاتحاد الروسي، قسم "معايير الدفع والعمل".

لتكبير الصور اضغط عليها بالماوس.

حساب القاعدة السكانية

معايير وقت التنظيف، صفحة 1

معايير وقت التنظيف، الصفحة 2

معايير وقت التنظيف، الصفحة 3

معايير عمال النظافة المكتبية

معايير عمال النظافة في المؤسسات التعليمية، صفحة 1

معايير عمال النظافة في المؤسسات التعليمية، صفحة 2

تجدر الإشارة إلى أن مسألة المعايير معقدة للغاية ومثيرة للجدل. بيت القصيد هو أن معايير الإنتاج لمثل هؤلاء المرؤوسين يتم تحديدها من خلال اللوائح المحلية. يتم تقديم هذه الوثائق من قبل صاحب العمل، ولكن يتم قبولها بدقة مع الأخذ في الاعتبار رأي الهيئة التمثيلية المتخصصة.

ما الذي يحدد معايير المساحة المخصصة لعمال النظافة في المدرسة؟

ما هي القوانين التي يمكننا من خلالها تحديد معايير المساحة التي يتم تنظيفها من قبل عمال النظافة في المدارس؟

هناك العديد من المواد في قانون العمل في الاتحاد الروسي التي تحاول تنظيم هذا المجال:

• فن. يشير 159 إلى أنه يمكن تحديد معايير العمل من خلال اتفاق جماعي أو من خلال رأي هيئة تمثيلية تقدم مساعدة الدولة للموظفين الفنيين في المدارس؛
• فن. 161 يتضمن تقسيم معايير العمل في مجال العمل المماثل؛
• فن. 160 الجزء الأول ينص على أن معايير العمل لعمال النظافة في المدارس يجب أن يتم تحديدها وفقًا للتكنولوجيا ومستوى التكنولوجيا وتنظيم العمل والإنتاج.

ومن المهم أيضًا الإشارة إلى أنه في عام 2004 صدر قانون اتحادي خاص رقم 122. إنه مخصص لشرح التغييرات التي ظهرت في القوانين التشريعية للاتحاد الروسي.

خصوصية هذه الوثيقة هي أنها تنظم مقدار الأجر والشروط، بما في ذلك المدفوعات الإضافية وجميع أنواع البدلات، وتفاصيل حساب المزايا لهذه الفئة من موظفي MBUSOSH.

بالإضافة إلى ذلك، تحافظ هذه الوثيقة على القاعدة المعتمدة في أيام الاتحاد السوفياتي. يتم احتساب الأجر الكامل لمنظف مدرسة واحد مقابل تنظيف مساحة قدرها 500 متر مربع. م.

ولكن من المهم للغاية أن تتم الموافقة على هذا الرقم من قبل الحكومة المحلية.

ما العمل الذي يجب القيام به: المتطلبات الأساسية

قائمة أنواع العمل التي يُطلب من الموظفين الفنيين المبتدئين القيام بها لا تقل سببًا للتفكير.

لذلك يجب على عامل نظافة المدرسة أن يقوم بتنظيف:

• الممرات
• القاعات؛
• السلالم (ليس فقط في غرف الخدمة، ولكن أيضا في غرف أخرى)؛
• جماعات الضغط.

بالإضافة إلى غسل أغطية الأرضيات، مع الكنس الرطب، يطلب من الفنيين إزالة تراكمات الغبار من السجاد، إن وجدت، من الأثاث والنوافذ والسلالم والجدران وأغطية المصابيح وشبكات النوافذ.

كما يقومون أيضًا بجمع النفايات ونقلها إلى الموقع المحدد.

بالإضافة إلى ذلك، يشمل نطاق مسؤوليات عمال النظافة تنظيف المعدات الصحية الموجودة في المناطق المشتركة بالمطهرات.

شاهد الفيديو: العمل في أمريكا براتب عامل نظافة جامعي بسيط - لا يريد الاستقالة!

");" محاذاة = "المركز">

المعايير المكانية لمنظفات المكاتب في المدارس: التكرار

عندما يتم تطوير اللوائح، غالبًا ما يُطرح السؤال حول عدد المرات التي ينبغي فيها أداء أنواع معينة من العمل.

وبالتالي، يتم إجراء الكنس الرطب للأرضيات في MBUSOSH يوميًا. يتم مسح الأرضيات بممسحة مبللة مرة واحدة على الأقل في الأسبوع.

يُطلب من موظفي الخدمة من فئة المبتدئين إجراء غسيل شامل مرة واحدة على الأقل شهريًا.

مطلوب من عمال النظافة إزالة الغبار من الأثاث كل يوم. يتم المسح الرطب لهذه الأشياء، وكذلك عتبات النوافذ والنوافذ نفسها، مرة واحدة على الأقل في الأسبوع.

يتم تنفيذ نفس نطاق العمل فيما يتعلق بأنظمة التدفئة والجدران 4 مرات في السنة. يتم إزالة الغبار من الأسقف مرتين خلال الفترة المحددة. من الضروري أيضًا غسل النوافذ بنفس التردد.

بالتأكيد تتطلب كل مؤسسة تنظيف المباني في الوقت المناسب. يجب أن يتم ذلك من قبل موظف معين، وقد وضعت السلطات له معيارًا لتنظيف المباني لكل عامل نظافة.

سيقرر الشخص الجاهل أو الذي لديه القليل من الفهم لإجراءات التنظيف أنه لا يوجد شيء صعب في توظيف عامل النظافة وإسناد العمل إليه. ومع ذلك، في الواقع، هناك معايير خاصة للتنظيف واختيار المعدات، والتي يجب على كل صاحب عمل الالتزام بها. كل نقطة من هذه القواعد مدعومة بوثيقة تشريعية خاصة بها.

قائمة الأماكن اللازمة للتنظيف

التنظيف هي خدمة تنظيف احترافية. كل إنسان ينظم النظافة في منزله حسب أفكاره. ولكن هناك فئة من الأشخاص الذين لا يريدون القيام بذلك على الإطلاق، أو يجدون صعوبة في ذلك أو ببساطة ليس لديهم الوقت.

بالنسبة لهؤلاء الأشخاص، يكون الدفع مقابل التنظيف المثالي أسهل بكثير من القيام بذلك بنفسك، مسلحين بالخرق والمكنسة الكهربائية. ولكن هناك أيضًا مباني مكتبية ومراكز تسوق ضخمة وورش إنتاج واسعة النطاق ومدارس ورياض أطفال وغير ذلك الكثير - من يقوم بتنظيف هذه المباني؟ بالطبع، هؤلاء عمال نظافة محترفون.

يجب أن يتم تنظيف المباني في مؤسسة التصنيع في مجالات مثل:

1. أماكن للموظفين للعمل والاسترخاء.
2. المراحيض وغرف الاستحمام.
3. أماكن لتناول الطعام أو إعداد الطعام.
4. المستودعات.

يجب تطهير وغسل كل منشأة إنتاج موصوفة أعلاه بالأرضيات والجدران. ويجب معالجة مناطق مثل القاعة والدرجات وكبائن المصاعد والأقبية والعلية بشكل خاص بمواد مطهرة.

من يجب أن يقوم بالتنظيف؟

في بعض الشركات أو في الإنتاج، يعهد بتنظيف المباني إلى الموظفين أنفسهم. ومع ذلك، كما أظهرت التجربة الحزينة، فإنهم لم يتعاملوا بكفاءة مع مسؤولياتهم الإضافية، وبالتالي اضطروا إلى العمل في ظروف غير صحية.

ولهذا السبب تحتاج كل مؤسسة بالتأكيد إلى منظف مكتبي. هو الوحيد الذي يعرف كل تعقيدات التنظيف وهو قادر على تحقيق النظافة الكاملة في جميع الغرف. الشيء الرئيسي للإدارة هو تزويد المنظف بكل ما هو ضروري.

كم يجب أن تدفع لسيدة التنظيف؟

يجب أن يحصل كل عمل على أجر جيد. وبالتالي، فإن عمل عامل النظافة يجب أن يحصل أيضًا على أجر لائق.

في الفن. تنص المادة 133 من قانون العمل في الاتحاد الروسي على أن راتب كل موظف لم يتغيب عن يوم عمل واحد وأكمل جميع الأعمال المخصصة له بالكامل لا ينبغي أن يكون أقل من الحد الأدنى للأجور. وبالتالي، يجب أن يحصل عامل نظافة المكتب على راتب يزيد عن الحد الأدنى للأجور. وفي حالة زيادة منطقة الخدمة، يجب أيضًا زيادة الراتب. ومع ذلك، لا يجب أن تكون هذه الدفعة الإضافية أعلى من الحد الأدنى للأجور. في هذه الحالة، لا يهم على الإطلاق مقدار المساحة الإضافية التي يشغلها المنظف.

ما هي كمية المعدات ومستلزمات التنظيف التي ينبغي إنفاقها؟

لمنع السرقة، وكذلك لتوزيع تكاليف التنظيف بشكل صحيح، يجب إنفاق كمية معينة من المواد والمنظفات على كل مساحة مكتبية.

هناك معدلات استهلاك قياسية وأخرى فردية. يتم تطبيق الأخير اعتمادًا على مؤشرات مثل منطقة التنظيف والعدد الإجمالي للموظفين. بالنسبة للنماذج النموذجية، تم تطوير بياناتنا الخاصة. تشمل معايير استهلاك المواد الأنواع التالية من المعدات:

1. صابون التواليت والغسيل.
2. مسحوق غسيل.
3. عوامل تلميع.
4. دلاء.
5. أنواع مختلفة من الفرش.
6. فرش لتنظيف المراحيض.
7. خرق لمسح الغبار والأثاث وأشياء أخرى.

وفقا للحسابات القياسية، يتم استخدام المنظفات بما يتوافق تماما مع عدد ساعات العمل. يتم حساب المخزون بدوره بالقطع لكل شخص لفترة معينة. وبالتالي، وبعد البيانات الأولية، سيتم تنظيف المباني الصناعية بمساحة 400 متر مربع بالكمية التالية من المنظفات والمعدات:

1. مسحوق الغسيل – 1 كيلو جرام.
2. صابون التواليت – 200 جرام.
3. صابون الغسيل – 400 جرام.
4. المكنسة - وحدتان لمدة 30 يومًا.
5. الفرش - وحدة واحدة لمدة 60 يومًا.
6. المجارف – وحدة واحدة لمدة ستة أشهر.
7. قفازات مطاطية - وحدة واحدة لمدة 30 يومًا.

يجب أن تنعكس كل هذه البيانات ليس فقط في العقد القياسي، الذي يتم إبرامه عندما يحصل عامل النظافة على وظيفة في مكتب أو منشأة إنتاج، ولكن أيضًا في مذكرة لهذا الموظف.

ما هي العوامل التي يمكن أن تغير معايير التنظيف؟

على الرغم من الأحكام العامة وقانون العمل، إلا أن هناك عوامل تغير معدل تنظيف المباني لكل عامل نظافة. وتشمل هذه:

1. للإنتاج: مساحة التنظيف الإجمالية، كتلة النفايات والقمامة، نوع الإنتاج.
2. بالنسبة للمباني المكتبية والمنزلية: نوع المبنى وعدد الموظفين المشاركين.

وبالتالي، إلى جانب التغييرات في معايير التنظيف، تتغير رواتب الموظفين أيضًا.

كيف يتم حساب معايير التنظيف؟

يتم تحديد معايير المساحة لعمال النظافة في المؤسسات التعليمية وفي الإنتاج من خلال إجمالي مساحة التنظيف ويتم تحديدها بالدقائق لكل 1 مربع من المساحة النظيفة. إلا أنها يمكن أن تتغير في ظل وجود أنواع مختلفة من القمامة والنفايات، وكذلك استخدام الأدوات والمعدات الحديثة وأحدث وسائل تنظيم العمل.

للحصول على فهم أفضل، وكذلك الحساب الصحيح لساعات العمل وكشوف المرتبات، يجب أن تعلم أن جميع المؤسسات مقسمة إلى المجموعات التالية:

1. لا تهدير. أنظف منشأة إنتاج، حيث يتم التنظيف وفقًا للوائح.
2. إنتاج إنتاج النفايات الخشبية. يتم تنظيف هذا وجميع أنواع المباني اللاحقة بمعدلات متزايدة.
3. الإنتاج الذي ينتج أنواعًا سائلة وخفيفة وسائبة من القمامة.
4. مؤسسة تنتج المخلفات المعدنية.
5. مؤسسة تنتج النفايات المقاومة للحريق والجفت وبقايا الفحم.

بناءً على هذه القائمة، سيكون معيار تنظيف الغرفة في الدقيقة هو المؤشرات التالية:

1. للصناعات التي لا تنتج النفايات. يجب أن يكون معدل تنظيف الغرفة لكل منظف لكل 1 مربع من مساحة العمل حوالي 0.3 دقيقة - عند تنظيم التنظيف الجاف للأرضيات - و0.7 دقيقة - عند إجراء التنظيف الرطب باستخدام محاليل التنظيف.
2. للصناعات التي تحتوي على أنواع مختلفة من النفايات. بالنسبة لهم، ستعتمد المعايير بشكل مباشر على وزن النفايات الموضوعة على مساحة 100 متر مربع من مساحة العمل. بشكل عام، سيكون لهذه المؤشرات المعنى التالي: مع 50 كيلوغراما من النفايات، يتم التنظيف الجاف في غضون 0.16 دقيقة، ومع 168 كيلوغراما - 0.30 دقيقة.

كم مرة يتم تنظيف المبنى؟

عندما تحصل عاملة النظافة على وظيفة في مكتب أو أي مكان مكتبي آخر، يتم إبرام اتفاق بينها وبين المدير. إلى جانب إدراج الواجبات الرئيسية وساعات العمل، فإنه يوضح أيضًا عدد المرات التي يحتاج فيها المنظف إلى إجراء كل نوع من أنواع التنظيف. ومع ذلك هناك بعض الاستثناءات. لذلك، على سبيل المثال، عند التنظيف الرطب للأرضية في كثير من الأحيان أكثر مما يتطلبه العقد، قد يتم إجراء أنواع أخرى من التنظيف جزئيًا.

ينص قانون العمل في الاتحاد الروسي على معايير التنظيف القياسية التي يجب الالتزام بها عند إبرام عقد نموذجي لتنظيف المباني التعليمية والمكاتب. ووفقا لهم، ينبغي إجراء أنواع مختلفة من التنظيف بالوتيرة التالية:

1. تنظيف الأرضية بالمكنسة الكهربائية أو المكنسة. وينبغي أن يتم ذلك كل يوم لعدة مرات أو حسب الحاجة.
2. مسح الأرضيات والأرفف والجدران. ويتم ذلك مرة واحدة كل 7 أيام، بشرط ألا تكون الغرفة متسخة جدًا.
3. تنظيف الأرضيات الرطبة. يجب أن يتم ذلك مرة واحدة في الشهر. ومع ذلك، ينطبق هذا الالتزام فقط على مباني المكاتب. وفي جميع الحالات الأخرى، يجب أن يتم الغسيل مرة واحدة كل يومين.
4. تنظيف الأثاث. يتم تنفيذها مرة واحدة كل يوم.
5. غسيل الاثاث . يجب ألا تتجاوز معايير التنظيف في هذه الحالة مرة واحدة في الأسبوع.
6. التنظيف الرطب لأنظمة التدفئة. أجريت 4 مرات في 1 سنة.
7. تنظيف فتحات النوافذ وعتبات النوافذ. يتم تنفيذه مرة واحدة كل 7 أيام.
8. التنظيف الجاف للسقف. يتم التنظيف مرتين في السنة.
9. غسل النوافذ. يتم تنفيذها مرتين في السنة.

تستخدم منظمة التنظيف نهجًا خاصًا: يتم تحديد الترتيب من خلال اللوائح، ويعرف الجميع مسؤولياتهم الوظيفية والمنطقة التي سيتم تنفيذ العمل فيها. ونتيجة لذلك يتم الانتهاء من العمل بسرعة كبيرة، وتتألق جميع الأسطح بنظافة مذهلة، وهناك رائحة نضارة في الهواء لا يمكن التعبير عنها بالكلمات.

يعد التنظيف الاحترافي مهمًا بشكل خاص لتنظيف المباني الكبيرة: مراكز التسوق والمجمعات الترفيهية والمباني الصناعية أو المكتبية. هنا، لا يتوقع موظفو خدمة التنظيف كميات كبيرة من العمل فحسب، بل يتوقعون أيضًا تلوثًا محددًا وارتفاعات عالية في السقف ونوافذ ضخمة وصعوبات أخرى.

ما هي الواجبات الوظيفية المدرجة في معايير الحساب؟

يتم حساب جميع معايير المساحة الخاصة بالمنظف مع الأخذ بعين الاعتبار الوقت الذي يستغرقه تنظيف غرفة معينة. بشكل عام، تنقسم جميع وظائف العمل إلى قسمين: أنواع التنظيف الرئيسية والثانوية. أهمها ما يلي:

1. التنظيف الجاف والرطب للأرضيات.
2. إزالة الحطام من منطقة العمل.
3. تنظيف الصناديق والحقائب وأنواع الحاويات الأخرى.
4. استبدال المنظفات.
5. التنظيف الرطب والجاف للألواح وعتبات النوافذ ومشعات التدفئة والجدران.
6. توزيع القمامة وإزالتها إلى مكان مخصص لذلك.
7. تنظيف الأحواض والصنابير والمراحيض المزودة بدش.

تشمل أنواع التنظيف الثانوية أنواع العمل التالية:

1. اختيار وتجهيز مواد التنظيف ونقلها إلى موقع التنظيف.
2. تنظيف مكان العمل.
3. استلام وتسليم المناوبات.
4. تنفيذ سهولة تركيب المواد.

يتم تضمين الوظائف الرئيسية في حساب الراتب ويجب تنفيذها بدقة في الوقت المحدد. لا تدخل الأنواع الثانوية في حساب ساعات العمل، وبالتالي لا تؤخذ في الاعتبار في الأجور.

قواعد حساب عدد عمال النظافة

في كثير من الأحيان، يواجه أصحاب العمل موقفًا مثل إرهاق عمال النظافة في مكان ما ونقصهم في مكان آخر. من أجل عدم مواجهة مثل هذا الموقف، من الضروري حساب عدد الأشخاص في كل غرفة بشكل صحيح وتوزيع العمال فيما يتعلق بهذه الحسابات.

يتم نقل القمامة التي يتم جمعها أثناء التنظيف إلى مناطق مخصصة لذلك.

عند تنظيف المباني، يتم استخدام معدات التنظيف اليدوية. تستخدم المكانس الكهربائية لتنظيف السجاد والممرات والأرائك الناعمة والكراسي والكراسي.

يتم تطوير معايير الخدمة لمنظفات المكاتب بشكل مختلف اعتمادًا على الغرض من المبنى وإشغاله.

يتم وضع المعايير على أساس المعايير الزمنية المشتركة بين الصناعات لتنظيف المكاتب والمباني الثقافية (م: معهد أبحاث العمل، 1983)، مع مراعاة قائمة الأعمال وتكرار تنفيذها، والتي تم تطويرها أثناء الصيانة لمعظم المباني التي تم مسحها وهي موضحة في الملحق 2. وفي حالة اختلاف وتيرة أعمال التنظيف في الميدان، يتم إعادة حساب معايير الخدمة وفقًا لذلك. قد يختلف تواتر أعمال التنظيف وفقًا للظروف المحلية ويتم تحديده من قبل السلطات المختصة ذات الصلة.

يتم حساب معايير الصيانة (N_o) باستخدام الصيغة:

T_cm - صندوق التحول لوقت العمل؛

T_no - الوقت القياسي لخدمة وحدة حجم العمل الرئيسي.

يتم تحديد وقت الخدمة القياسي (T_no) بالصيغة:

T_no = (T_n1 + T_n2 + . + T_nn) x K,

حيث T_n1 وT_n2 وT_nn هو الوقت المستغرق في أعمال التنظيف الفردية، والذي يتم تحديده بواسطة الصيغة:

t هو معيار وقت التشغيل لكل وحدة عمل؛

V هو عدد وحدات نفس العمل في المنشأة المخدومة؛

q هو تكرار هذا العمل لكل نوبة عمل؛

K هو معامل يأخذ في الاعتبار الوقت الذي يقضيه في خدمة مكان العمل، وكذلك الراحة والاحتياجات الشخصية، والتي تحددها الصيغة:

a_1 — وقت خدمة مكان العمل بنسبة % من وقت التشغيل؛

a_2 — وقت الراحة والاحتياجات الشخصية كنسبة مئوية من وقت التشغيل.

يتم حساب رقم الحضور (N_I) لعمال نظافة مباني المكاتب على النحو التالي:

N_1، N_2، N_n - حجم مناطق التنظيف في مختلف المباني، والتي تم وضع معايير مختلفة لها؛

N_o1، N_o2، N_on - معايير الخدمة.

مثال لحساب عدد العمال اللازمين لصيانة مبنى الوزارة

تحديد عدد موظفي الخدمة في مبنى الوزارة.

ويعمل في مبنى الوزارة، الذي له مدخل رئيسي واحد، 536 شخصا. المساحة الإجمالية للمباني (م2) - 2535، بما في ذلك: مساحة المباني المكتبية - 1450 (مع عامل إشغال من 0.2 إلى 0.4)، مساحة قاعة الاجتماعات - 360 (مع عامل إشغال 0.6)، مساحة الممرات - 405 (بعامل إشغال يصل إلى 0.2)، منطقة الردهة - 80 (بعامل إشغال 0.3)، مساحة دورات المياه للرجال - 40، النساء - 50، منطقة الدرج - 150. يحتوي المبنى على ثلاثة مصاعد للاستخدام المستقل (مصعدين يقعان جنبًا إلى جنب وواحد منفصل). المبنى مزود بتهوية طبيعية، وخزانة الملابس تتسع لـ 630 مكانًا وتعمل في وردية واحدة. عدد وحدات الأثاث - 2650. معامل التغيب المخطط (K_n) أثناء الإجازات والمرض وما إلى ذلك. لجميع المهن 1.1 (مقبولة مشروطة) وتحدد بالصيغة:

يتم تحديد رقم الرواتب (Ch_sp) بالصيغة:

حساب عدد العاملين حسب المهنة:

حسب الجدول 1، بناءً على عدد الأماكن في خزانة الملابس (630)، نحدد العدد القياسي لقابلات خزانة الملابس لكل وردية (N_ya). لهذا المبنى هو 2.02 شخص.

عدد الحاضرين في خزانة الملابس:

Ch_sp = 2.02 × 1.1 = 2.22

العمال العاملين في صيانة وإصلاح معدات هندسة البناء

حسب الجدول 2 ، على أساس عدد العمال (536 شخصًا) والمساحة الإجمالية للمبنى (2535 مترًا مربعًا) نحدد العدد القياسي للعمال في اليوم (N_ya). لهذا المبنى سيكون 3.01 شخص.

عدد العاملين في صيانة وإصلاح المعدات الهندسية:

Ch_sp = 3.01 × 1.1 = 3.31

حسب الجدول 3، بناءً على عدد العمال (536 شخصًا) وعدد قطع الأثاث (2650)، نحدد العدد القياسي للنجارين المتواجدين يوميًا (N_ya). لهذا المبنى سيكون 2.01 شخص.

عدد النجارين:

Ch_sp = 2.01 × 1.1 = 2.21

استنادًا إلى الشرط الذي ينص على أن مبنى الوزارة لديه تصريح لاستخدام المصاعد بشكل مستقل، فإن العدد القياسي لمشغلي المصاعد لكل وردية (N_ya) لمبنى معين يحتوي على مصعدين (يقع بالقرب) ومصعد واحد (منفصل) يساوي شخصين.

عدد مشغلي المصاعد الذين يعملون في وردية واحدة:

Ch_sp = 2 × 1.1 = 2.2

استنادًا إلى عدد المشاركات في المبنى (واحد)، نحدد الحضور القياسي لكل وردية (N_ya)، والذي سيكون لشخص واحد لمبنى معين.

عدد رواتب الحراس عند العمل في ثلاث نوبات:

Ch_sp = 1 × 3 = 1.1

منظفات المكاتب

بناءً على المساحات المحددة لمباني المبنى حسب الجدول. 4 و5، من خلال استبدال القيم الرقمية، نحدد عدد الحضور القياسي لعمال نظافة المكاتب.

Ch_sp = 4.6 × 1.1 = 5.06

ملاحظات: 1. تصنف المباني التالية على أنها مباني مكتبية: غرف عمل الموظفين، مكاتب المديرين، مناطق الاستقبال، مباني المؤسسات العامة، أماكن انتظار واستقبال الزوار، المحطات الطبية.

2. يتم تحديد معامل الإشغال بنسبة المساحة (المتر المربع) التي تشغلها الأشياء الموجودة في المباني لغرض واحد إلى المساحة الكاملة لهذا المبنى.

3. معايير الخدمة لا تراعي العمل على تنظيف السجاد ومفارش السجاد والأثاث المنجد، لأن... يتم تحديد وتيرة تنظيفها محليًا وفقًا للشروط التنظيمية والفنية المحلية.

تم تحديد الحدود الزمنية التالية للتنظيف بالمكنسة الكهربائية: 1 متر مربع. م من السجاد (السجاد) - 0.36 دقيقة لكرسي واحد ناعم - 0.68 لأريكة ناعمة واحدة - 0.75 دقيقة.

وبناءً على هذه المعايير الزمنية (مع الأخذ في الاعتبار التردد المحدد في الموقع)، يتم تحديد الوقت اللازم لهذه الأعمال، ويتم إعادة حساب معايير الخدمة وفقًا لذلك.

4. عند حساب معايير خدمة المراحيض، تم اعتماد الكمية التالية من المعدات الصحية: لمراحيض النساء - ثلاثة مراحيض ومغسلتين، لمراحيض الرجال - ثلاثة مراحيض وثلاث مبولات ومغسلتين. عندما تزيد كمية المعدات بمقدار عنصر واحد، يتم ضرب معدل الصيانة بعامل 0.98؛ عندما يتم تقليل كمية المعدات بمقدار عنصر واحد، يتم ضرب معدل الخدمة بعامل 1.02.

تاريخ التسجيل: 20/10/2010

ما هي المساحة التي يجب على منظف واحد تنظيفها وفقًا للمعايير الحالية؟

يتم تحديد معايير العمل، بما في ذلك معايير الإنتاج (المساحة المحصودة)، من خلال اللوائح المحلية لصاحب العمل، والتي يتم اعتمادها مع الأخذ في الاعتبار رأي الهيئة التمثيلية للعمال.

تمثل معايير المنطقة المراد حصادها معايير العمل. وفقا للجزء الأول من الفن. 160 من قانون العمل في الاتحاد الروسي، يتم وضع معايير العمل وفقًا للمستوى الذي تم تحقيقه من التكنولوجيا والتكنولوجيا وتنظيم الإنتاج والعمل.

قانون الحد الأدنى للأجور + قانون العمل في الاتحاد الروسي.

مع خالص التقدير، جوليا

تاريخ التسجيل: 20/10/2010

كيف يتفق صاحب العمل والموظف على مقدار المساحة التي يجب تنظيفها عند إبرام اتفاقية العقد، وهذا هو مقدار المساحة التي ستنظفها.

تاريخ التسجيل: 20/10/2010

اقرأ لوائح الرواتب لدينا.

تاريخ التسجيل: 20/10/2010

تاريخ التسجيل: 20/10/2010

تاريخ التسجيل: 20/10/2010

> مرحبًا، أعمل عامل نظافة في أحد المصانع.

> مباني المكاتب، منطقتي هي المكاتب،

> الممرات وسلالم غرف تبديل الملابس (وما يدور معهم

> مرفق)، حجم المساحة المراد تنظيفها

> تبلغ مساحتها 1478 مترًا مربعًا - هل أتقاضى أجرًا عادلاً؟

> العمالة بمبلغ 1.5 أضعاف المعدل؟ إذا كان يوميا

> تنظيف المنطقة بأكملها؟

تاريخ التسجيل: 20/10/2010

وفقا للائحة التنفيذية للأجور.

يتم تحديد نطاق العمل من خلال الوصف الوظيفي.

تاريخ التسجيل: 20/10/2010

تاريخ التسجيل: 20/10/2010

• 1 من 3

التنظيف القياسي للمباني المكتبية لكل عامل نظافة

ما هي معايير التنظيف المعمول بها (كم متر مربع) لمساحات الإنتاج للمنظف الواحد؟ وما هي الوثائق التي تنظم هذه القواعد؟

لا توجد وثيقة إلزامية واحدة تحدد معايير تنظيف مناطق الإنتاج. الوثائق الواردة أدناه استشارية بطبيعتها ويمكن استخدامها كأساس لتطوير أنظمة معايير العمل الموضوعة في المنظمات.

معايير التنظيف موضحة في الوثائق أدناه. هذه الوثائق استشارية بطبيعتها ويمكن استخدامها كأساس لتطوير أنظمة معايير العمل الموضوعة في المنظمات. وفقًا للمادة 159 من قانون العمل في الاتحاد الروسي، يتم تحديد أنظمة توحيد العمل من قبل صاحب العمل مع مراعاة رأي الهيئة التمثيلية للعمال أو يتم إنشاؤها بموجب اتفاق جماعي. من أجل العمل المتجانس، يمكن تطوير معايير العمل القياسية (المشتركة بين القطاعات والقطاعات والمهنية وغيرها) وفقًا لقواعد تطوير معايير العمل القياسية والموافقة عليها، والتي تمت الموافقة عليها بموجب مرسوم حكومة الاتحاد الروسي المؤرخ 11 نوفمبر، 2002 ن 804.

في القسم 2.1 من معايير العمل للعمل المساعد في الإسكان والخدمات المجتمعية، التي طورها مركز التقييس ونظم المعلومات في الإسكان والخدمات المجتمعية (TsNIS) التابع لمدينة Gosstroy في روسيا في عام 2000، يتم تحديد معايير خدمة التنظيف بشكل متباين اعتمادًا على نوع النفايات التي يتم جمعها. ومع أخذ ذلك في الاعتبار، تنقسم مرافق الإنتاج إلى خمس مجموعات:

المجموعة 1 - مباني مرافق الإنتاج التي لا تحتوي على نفايات؛

المجموعة 2 - مباني الصناعات المنتجة لنفايات الخشب.

المجموعة 3 - المباني الصناعية التي تحتوي على نفايات صناعية خفيفة الوزن، سائلة، سائبة، صغيرة الحجم؛

المجموعة 4 - المباني الصناعية التي تنتج النفايات المعدنية في شكل نشارة، قصاصات، قصاصات، إلخ؛

المجموعة 5 - المباني الصناعية التي تنتج نفايات الصب والنفايات المقاومة للحريق والفحم وغبار الخث ولا تتطلب تنظيفًا شاملاً.

يتم تحديد معايير الوقت في دقائق العمل وساعات العمل لكل وحدة عمل لفناني الأداء، والتي يتم تكوينها في كل فقرة من الجزء المعياري من المجموعة.

يتم وضع معايير الخدمة للعمل الذي يؤديه شخص واحد أثناء نوبة العمل بأسبوع عمل مدته 40 ساعة والامتثال للمعايير التشريعية الأخرى لحماية العمل مع الاستخدام الأكثر اكتمالا وعقلانية لوقت العمل. يتم حساب معايير الصيانة مع الأخذ في الاعتبار عرض الممرات بين المعدات التي تزيد عن 1 متر، ولعرض هذه الممرات حتى 1 متر، يتم تطبيق عامل تصحيح قدره 0.85 على معايير الخدمة. تعتمد معايير الصيانة على التنظيف لمرة واحدة لكل نوبة عمل. إذا كان من الضروري إجراء التنظيف أكثر من مرة خلال نوبة العمل، فسيتم تعديل معدل الخدمة ومعدل وقت الخدمة مع مراعاة عوامل التصحيح.

تنص معايير عدد الموظفين على عدد الموظفين الذين سيظهرون. لتحديد رقم الرواتب، من الضروري استخدام معامل التغيب المخطط، الذي يأخذ في الاعتبار الإجازات السنوية، والغياب عن العمل الصادر بشهادات العجز عن العمل، والغياب فيما يتعلق بأداء واجبات الدولة أو الواجبات العامة، وما إلى ذلك.

تقدم الوثيقة أيضًا مثالاً لحساب عدد عمال النظافة في المباني الصناعية.

على سبيل المثال، البيانات المصدر:

4015 قدم مربع م - المباني في الصناعات التي لا تحتوي على نفايات.

765 قدم مربع م - مباني في الصناعات التي تنتج النفايات الصناعية خفيفة الوزن والسائلة والسائبة وصغيرة الحجم، ووزن النفايات يصل إلى 5 كجم.

2. معدل التغيب المخطط هو 1.12.

ن الفقرة حسب المجموعة

المنطقة النظيفة، متر مربع م

معدل الصيانة، قدم مربع م

الرقم القياسي يا ناس (جرام 3/جرام 4)

كنس الأرض دون ترطيب مسبق

غسل الأرضية باستخدام المنظفات

كنس الأرض دون ترطيبها أولاً وجمع النفايات من أماكن العمل

غسل الأرضيات باستخدام المنظفات دون تجميع النفايات من أماكن العمل

عدد رواتب عمال نظافة المباني الصناعية هو: 9.5 × 1.12 = 10.6

قرار لجنة العمل الحكومية في اتحاد الجمهوريات الاشتراكية السوفياتية، أمانة المجلس المركزي لنقابات العمال لعموم الاتحاد بتاريخ 18 سبتمبر 1985 رقم 321/19-28 "بشأن الموافقة على معايير الخدمة القياسية لعمال النظافة في المباني الصناعية للمؤسسات الصناعية" يحتوي على الخدمة معايير ومعايير وقت الخدمة لتنظيف المباني الصناعية.

وفقا للفقرة 1.4 من هذا القرار، يتم وضع معايير الخدمة لفنان واحد لكل نوبة ربع سنوية. م من المساحة النظيفة مع مراعاة العمل اليدوي بمدة وردية 8 ساعات ؛ يتم تحديد معايير وقت الخدمة بالدقائق لكل 1 متر مربع. م - يتم تحديد معايير الخدمة لتنظيف المباني الصناعية بشكل مختلف اعتمادًا على نوع النفايات التي يتم إزالتها. مع أخذ ذلك في الاعتبار، يتم تقسيم مباني الإنتاج إلى خمس مجموعات (على غرار المجموعات التي أنشأتها معايير العمل للعمل المساعد في الإسكان والخدمات المجتمعية).

وترد أيضًا أمثلة لحساب معايير الخدمة.

البيانات الأولية. غرفة المجموعة الثالثة معدل تكرار كنس الارضية 1.4 والغسيل 1.0. كتلة النفايات التي يتم إزالتها عند كنس الأرضية من 100 لكل وردية هي 8 كجم. مدة التحول: 8 ساعات.

عملية حسابية. باستخدام الخريطة 3، نجد الوقت القياسي لكنس الأرضية - 0.284 دقيقة لكل 1 (ن 10).